|
Descrierea postului:
Executarea lucrarilor la termen, corect si cu RESPONSABILITATE.
Asigurarea de consultanta interna specializata in raporturi de munca.
Redactarea proiectelor de contracte si a clauzelor contractuale CONFORM PREVEDERILOR LEGALE.
Monitorizarea si implementarea schimbarilor legislative din domeniul raporturilor de munca.
Asigurarea conformitatii documentelor emise cu prevederile legale.
Cerinte
1.Studii superioare finalizate - de preferat drept
2.Experienta de lucru in domeniul relatiilor de munca de minim 3 ani;
3.atestat de inspector de resurse umane;
4.Cunostinte PC: Word, Excel, navigare internet,experienta in lucrul cu cel putin un program de salarii;
5.Abilitati de comunicare la nivel avansat in limba engleza si/sau franceza/si sau italiana, scris,citit si vorbit;
Profilul candidatului ideal:
Cunostinte solide de interpretare si aplicare a legislatiei muncii.
Foarte bune abilitati de comunicare si negociere (persuasiune si prezentare profesionala)
Abilitati de a stabili relatii cu oameni
Abilitati de analiza si planificare. Bun organizator.Capacitate de analiza si sinteza.
Personalitate puternica, Valori stabile, Dornic sa invete lucruri noi
Orientat spre construirea unei cariere si spre formare profesionala continua
Foarte muncitor, rezistent la stress
Are abilitatea de a-si atinge obiectivele. Bun manager de proiect.
Om de echipa.
Proactiv, capabil sa gaseasca solutii. Persistent. Creativ, cu initiative.
Optimist, psihic excelent, gandire pozitiva.
Fara obligatii personale (studii de continuat, familie solicitanta sau cu probleme, o slujba secundara, actionar intr-o afacere, etc.)
Fara cazier si fara urmariri penale, fara conflicte majore cu fosti clienti, angajatori
Oferta (bonusuri, beneficii)
Promovare financiara si profesionala corelata cu performanta personala, instruire permanenta, posibilitati de dezvoltare profesionala, cursuri de specializare suportate de firma, mediu de lucru placut. Interviu Online:1. Ce va recomanda pentru acest post? 2. De la ce data sunteti disponibil si ce pretentii financiare aveti? 3. Prezentati pe scurt experienta dvs.in redactarea contractelor de munca, a fiselor de post, a regulamentelor interne si a contractelor colective de munca. |
