Locuri de munca in BUCURESTI

CANDIDATUL IDEAL: atent la detalii, seriozitatefara limita de varstatraducerea si interpretarea corecta din/in limba romanatraducatori cu experienta, nu neaparat autorizatirespecta termenele de predare
RESPONSABILITATI / BENEFICII: Cautam traducatori limbile engleza, germana, franceza, spaniola, portugheza, italiana, rusa, chineza, japoneza si maghiara pentru traducerea unor carti de medicina tradiotionala romaneasca si publicarea lor in aceste tari.
Pentru informatii suplimentare ne puteti contacta pe adresa editura_medicala@yahoo.com.
Candidatii selectati vor fi supusi unui scurt test in care se va tine cont de buna cunoastere a limbii...

Este responsabil de:- realizarea de machete presa- brosuri- cataloage- comunicate in format electronic- design web pentru site-ul companiei- editare imagini- alte lucrari de grafica electronicaCerinte- bun cunoscator al programelor de specialitate- spirit creativ- capabil sa lucreze sub presiunea termenelor limita- cunoscator de limba EnglezaOferta (bonusuri, beneficii)Salariu motivant, mediu de lucru stimulant, oportunitati reale de dezvoltare pe termen lung

Cerinte: Experienta: Symfony, PHP, PostgresSQL, PL/pgSQL, XML, Propel, SVN, JQuery, CSS, HTML, Unix (CentOS) Limba engleza Experienta min 2 ani

Main Purpose of the role:
 
Part of the Localization department, you will assist the Localization project manager in organizing and managing the multilingual localization process of various products.
 
Localization: is the adaptation of a product to a target culture and market. Basically, it consists in managing the translation & adaptation, audios, integration and linguistic quality assurance of a product from a source language, usually English, to several destination languages.
 
Internationalization refers to the ensemble of actions taken so that a product can actually be localized, and, even more,...

    Firma cu capital austriac producatoare de saune, cauta colaboratori persoane juridice PFA, AI, II, SRL, SA etc in vederea promovarii produselor pe piata din Romania. Comision de vanzare de minim 100 euro + TVA pentru fiecare produs vandut. 
     Modalitatea de colaborare> contract de prestari servicii.
    Date contact:
ing. Munteanu Valentin, manager marketing, FER.KO SRL Harghita
Telefon: 0758.023.005, e-mail: fer.ko_vanzari@yahoo.com

Responsabilitati:

Preia apelurile telefonice si mesajele si le directioneaza mai departe catre Directorul Vanzari, transmitandu-le corect, complet si la timp;
Stabileste agenda si organizeaza intalniri, urmareste buna desfasurare a acestora, atat in interiorul cat si in afara companiei;
Trimite si primeste corespondenta (prin fax, posta, e-mail) pentru Directorul Vanzari, la cerere tine evidenta acestora si intocmeste rapoartele aferente, asigura distribuirea si arhivarea lor;
Centralizeaza datele despre activitatea de vanzari primite de la managerii regionali, realizeaza analize, rapoarte, traduceri si prezentari cu privire la activitat...

Job Description:

Proactive telemarketing calls;
Identifying new potential clients and generating prospects which will lead to emerging business opportunities;
Maintaining accurate records within the database and meet the sales targets set;
Conducting market analysis to determine guests' needs, occupancy potential, desired rates etc.

Requirements:

Excellent communication skills ;
Ability and passion to sell over the phone with excellent convincing capability;
good organisational skills, including the ability to work within tight deadlines;
Previous experience of business to busine...

Pentru departamentul Resurse Umane, cautam un Specialist Comunicare Interna!
 
Responsabilitati:
 

Elaboreaza  strategia de comunicare interna;
Concepe, editeaza si distribuie materiale de comunicare interna;
Initiaza si organizeaza evenimente interne;
Faciliteaza procesul de comunicare in interiorul companiei;
Elaboreaza si coordoneaza revista interna  si emisiunile TV cu circuit inchis;
Colaboareaza cu partenerii si cu furnizorii de servicii specifice (agentii de publicitate,  edituri).

Cerinte:
 

Experienta anterioara intr-o pozit...

We are looking for motivated and creative freelancers capable of BUILDING online, print & event Special Projects and most of all capable of SELLING them to targeted marketing departments and media agencies.

You must have direct key access and personal knowledge of the marketing departments managers and have excellent selling skills.

Very good commission based job if you are good, don’t even bother trying if you are not sure of yourself.

Cerinte minime:
-spirit de echipa
-cunostinte PC avansate [ calcul tabelar, redactare documente, prezentari PPT ]
-cunostinte sumare de contabilitate primara si gestiune
-abilitati avansate de comunicare prin multiple canale
-initiativa si spirit antreprenorial orientat spre gasirea de solutii
-abilitati de organizare, coordonare si control
-abilitati de cercetare, atentie la detalii
-familiara cu documentele legale si terminologia specifica domeniului
-atentie la detalii
-managementul documentelor
-abilitati de solutionare rapida si eficienta a sarcinilor multiple
-disponibili...

Descrierea domeniului si a agentiei:
Ars Advertising (www.ars.ro) este o agenţie de publicitate full service, specializată în comunicarea instituţională. Aria de expertiză a Ars Advertising acoperă toate domeniile comunicării strategice – de la planificare şi cercetare la poziţionare corporate şi managementul reputaţiei. Ars Advertising activează pe piaţă de peste 15 ani, perioadă în care s-a remarcat pe diverse segmente de piaţă: petrolier, financiar-bancar, energetic, sfera instituţiilor publice etc. Agenţia Ars Advertising a evoluat pe piaţa românească de profil promovând excelenţa prin eficacitatea şi, totodată, efi...

Testul de credibilitate/onestitate/loialitate în limba română, face verificarea credibilităţii/onestităţii/loialităţii candidatului, bazându-se pe o tehnologie ştiinţifică avansată dezvoltată pe validarea cercetării.
Testul identifică deficienţe în conştiinţa etică şi le traduce în valori aritmetice, a căror valoare determină stabilirea nivelului de credibilitate/onestitate/loialitate (foarte scăzut, mediu, bun, foarte bun).
Testul de credibilitate/onestitate/loialitate este un `termometru` criminologic destinat să elimine din start candidaţii cu un nivel scăzut de credibilitate/onestitate/loialitate.
...