|
|
Specialist Resurse Umane – Recrutare/Selectie de personal
PPT - PRETURI PENTRU TINE este o companie aflata intr-un amplu proces de dezvoltare, reusind in 6 ani de la infiintare sa ajunga la 71 de puncte de lucru in toata tara si la un numar de 420 de angajati, asteptarile pana la finalul anului fiind de 90 de puncte de lucru si 550 angajati. Principalul obiect de activitate este comercializarea in reteaua de magazine proprii de produse textile si incaltaminte.
DESCRIEREA POSTULUI:
Candidatul selectat va pune bazele departamentului de resurse umane, responsabil cu selectarea, evaluarea si monitorizarea angajatilor companiei.
Atributii:
- Identifica si administreaza canalele de rec...
S.C. PRETURI PENTRU TINE S.R.L. Bacau, Baia Mare, Iasi, Suceava, Tirgu Mures23 Mai
|
|
|
|
German Support Specialist - Sibiu
CANDIDATUL IDEAL:
• Cunostinte de limba Germana la un nivel avansat si Engleza nivel mediu • Aptitudini de comunicare deosebite • Spirit de echipa • Proactivitate
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
• Administrare conturi clienti • Oferire suport clienti prin e-mail, activitate de back office • Stabilirea unei relatii profesionale cu fiecare client • Un mediu de lucru tanar si competitiv • Oportunitati de promovare • Pachet salarial atractiv • Training profesional pentru fiecare dintre angajatii nostri
DESCRIEREA COMPANIEI:
CGS Ro...
SC Computer Generated Solutions SRLSibiu, Medias, Avrig, Cisnadie26 Mai
|
|
|
|
Learning & Development Manager - 1 year maternity coverage
Requirements:
- University Degree
- Minimum of 3 years experience in HR
- Relevant experience in Learning & Development area
- Knowledge of software (Word, PowerPoint, Excel)- Ability to build and maintain good relationships with internal and external partners- Acknowledged and proven oral and written communication skills- Awareness of all of the HR processes- Ability to maintain a high level of professionalism and confidentiality
- English (spoken and written) business level as a minimum
Responsibilities:
- The main responsibility for this position is to set up, implement and maintain the Learning &a...
|
|
|
|
Senior Recruiter- Bucharest
Company profile
Endava is a well-established IT Services company, with over 750 staff operating from our headquarters in London and offices in the UK (London, Oxford), USA (New York), Romania (Bucharest, Cluj-Napoca, Iasi) and Moldova (Chisinau).
We design, implement and manage business-critical systems and digital services for the financial services, telecommunications, media & entertainment and professional services sectors.
Endava is a fast growing organisation where you will find an international environment and rewarding opportunities. You will be involved in challenging projects for some of the world’s leading companies and us...
EndavaBUCURESTI26 Mai
|
|
|
|
INSPECTOR SSM
- Realizarea documentatiilor prevazute de legislatia specifica pentru buna functionare a activitatii de sanatatea si securitatea muncii (SSM)
- Organizarea si monitorizarea activitatii de sanatatea si securitatea muncii
- Implicarea in activitatile de instruire generala, la locul de munca si periodica pentru personalul companiei si a modului de insusire de catre acesta a cunostintelor prin testari specifice- Participarea la activitatea de evaluare a riscurilor profesionale- Auditarea activitatilor proprii de sanatate si securitate in munca- Participarea la CSSM
- Elaborarea si actualizarea planului de prevenire si de protectie
- Intocmirea docum...
SC EGGER SRLRadauti25 Mai
|
|
|
|
Manager resurse umane
Responsabilitati generale• asigura managementul resurselor umane din cadrul Grupului de firme (planificarea resurselor umane, recrutare, training, dezvoltare organizationala, analiza si evaluarea posturilor, evaluarea performantelor, stabilirea sistemului de beneficii si recompense, aplicarea sanctiunilor disciplinare, etc). Actioneaza in calitate de coordonator pentru toate programele societatii referitoare la resursele umane• construieste strategia departamentului Resurse umane si planurile anuale de actiune destinate implementarii strategiei• actioneaza ca un factor de coeziune intre departamentele societatii si contribuie la dezvoltarea unei culturi organiza...
DUNAREA SAGalati26 Mai
|
|
|
|
Director resurse umane
Responsabilitati:
1.Asigură şi gestionează resursele umane prin selecţia, întegrarea, evaluarea şi perfecţionarea personalului;2.Stabileste si actualizeaza structura de personal; 3.Stabileste strategia de dezvoltare manageriala si training; 4.Concepe planurile de cariera, sisteme de compensare si programe de fidelizare pe baza rezultatelor si a bugetelor alocate;
Cerinte:
- studii superioare- experienta relevanta in recrutarea, motivarea si dezvoltarea resurselor umane;- permis de conducere categoria B;
Beneficii Oferite
- posibilitatea d...
ConfidentialBUCURESTI, Bacau, Cluj Napoca, Iasi, Piatra Neamt18 Mai
|
|
|
|
Psiholog
Psihologul este parte din echipa multidisciplinara care asigura tratamentul pacientilor cu insuficienta renala cronica:
* Investigheaza din punct de vedere psiho-social pacientii ce urmeaza a fi dializati;
* Documenteaza periodic evolutia psihologica a fiecarui pacient dializat in urma unor examene de evaluare si diagnosticare;
* Poate apela la tehnici de interventie terapeutica scurta
* Realizeaza interventii de optimizare a relatiilor dintre personalul medical si pacienti; * Se preocupa de reinsertia familiala si sociala a bolnavilor, tinand in permanenta legatura cu familia acestora;
|
|
|
|
REPREZENTANT VANZARI-PRODUCTIE PUBLICITARA
HUMAN DIRECT este o companie de consultanta si training specializata in servicii de consultanta in resurse umane si dezvoltare organizational-manageriala.
HUMAN DIRECT recruteaza REPREZENTANT VANZARI pentru o companie renumita din Timisoara specializata in Productia Publicitara.
Locatia: TIMISOARA
Obiectivul principal al jobului: Administrarea si largirea portofoliului de clienti;prezentarea, promovarea si vanzarea produselor cu standardele...
Human DirectCluj Napoca, Timisoara26 Mai
|
|
|
|
JUNIOR CREWING OPERATOR
NEDCON MARITIME doreşte să-şi mărească echipa şi ANGAJEAZĂ URGENT pentru sediul din Constanţa:
Junior Crewing Operator
Candidaţii trebuie să deţină diplomă de absolvire a Facultăţii, cunoştinţe foarte bune de limba Engleză (scris, citit, vorbit), cunoştinţe foarte bune de operare PC, cunoştinţe de managementul calităţii ISO 9001/2008 constituie un avantaj.
RESPONSABILITĂŢI:
Să ia parte la procesele de recrutare, selecţie şi angajare a personalului
Să asigure corespondenţa cu clienţii companiei
Să ia parte la înt&a...
|
|
|
|
Recruiter@Continental Automotive Iasi
Job description
As part of the Recruiting & Consulting Team for Continental Iasi, your responsabilities will be:
Develop and execute recruiting plans.
Perform search for candidates according to relevant job criteria, using a wide variety of recruiting channels
Post and track hiring adds in newspaper advertisements, with professional organizations and on internet/intranet in collaboration with HR Marketing
Select the best suitable candidates for the open position.
Perform telephone interviews.
Organize and perform interviews session and tests.
Maintain all applican...
|
|
|
|
Manager de zona
Descrierea jobului:
- Coordoneaza si gestioneaza sub toate aspectele (administrativ, tehnic, logistic, resurse umane) desfasurarea activitatii in cadrul punctelor de lucru (agentiilor de pariuri) din zona de responsabilitate;
- Identifica spatii comerciale in zone care prezinta potential din punctul de vedere al desfasurarii activitatii de pariuri sportive, in vederea deschiderii de noi puncte de lucru (agentii de pariuri) si/sau relocarii celor existente;
- Negociaza, in limita competentelor, diferite clauze contractuale;
- Inainteaza catre conducerea societatii propuneri si solutii in vederea eficientizarii activitatii si cresterii profit...
|
|
|
|
INGRIJITORI BATRANI-INFIRMIERI(CARE ASSISTANT)- CONTRACTE CLINICI PRIVATE DIN MAREA BRITANIE
INGRIJITORI BATRANI-INFIRMIERI(CARE ASSISTANT)- CONTRACTE CLINICI PRIVATE DIN MAREA BRITANIEhttp://www.eurolife-consulting.ro | http://www.facebook.com/eurolife.consulting Agentia de recrutare Eurolife Consulting recruteaza personal medical auxiliar (non-registered medical staff) pentru Care Homes /Nursing Homes din Marea Britanie . Prin colaborarea cu angajatori importanti din Marea Britanie avem posibilitatea de a oferi locuri de munca pentru persoane necalificate sau calificate in domeniul medical – pentru urmatoarele posturi disponibile:CARE ASSISTANT / INGRIJITORI BATRANI / INFIRMIERI in cadrul Care Home / Nursing Home -urilor din Marea B...
EUROLIFE CONSULTINGMarea Britanie24 Mai
|
|
|
|
ASISTENT MANAGER PRODUS VORBITOR LIMBA TURCA
Descrierea firmei:
Grupul de Editura si Consultanta in Afaceri Rentrop & Straton este o societate mixta romano-germana infiintata in anul 1995, care beneficiaza de experienta de peste 20 de ani pe piata germana de carte de afaceri si de consultanta a partenerului german, VNR - Verlag fr die Deutsche Wirtschaft. Rentrop&Straton ofera partenerilor sai informatii de specialitate si consultanta in afaceri din domeniile: contabilitate, fiscalitate, legislatia muncii, asigurari sociale, resurse umane, management scolar, juridic, management, idei de afaceri, afaceri la cheie.
Descrierea postului:
Asigura suportul managerulu...
|
|
|
|
Office Executive
Ihre Aufgaben
• Optimale Planung, Durchführung, Koordination und Kontrolle administrativer Vorgänge • Führung und Überwachung der Terminplanung • Teamunterstützung im Tagesgeschäft• Bearbeitung des Posteingangs, Annahme von Telefonaten und Empfang von Kunden und Besuchern • Unterstützung bei der Planung, Organisation und Durchführung von Marketing Veranstaltungen und HR Aktivitäten
• Vorbereitung, Planung sowie Erledigung aller nachfolgenden Vorgänge für nationale und internationale Dienstreisen • Unterstützung bei operativen, konzeptionel...
|
|
|
|
Recruiter
Responsibilities:
Conduct interviews for different positions
Provide quality recruitment and selection reports to hiring managers
Partnering with operations management, so that recruitment and selection of employees meet business needs
Oversee the recruitment process from job specification to offer and acceptance
Manage applications and response, providing feedback to management and candidates on interviews in a professional and timely manner
Taking part at various team & operational meetings in order to define the best action plan
Requirements
Univers...
|
|
|
|
Asistent Vanzari - Telemarketing
Responsabilitati:
- Identificarea clientilor potentiali prin consultarea mediilor de comunicare;
- Obtinerea de informatii despre client si intrarea in legatura cu persoana decidenta din aria de resurse umane;
- Pozitionarea clientului potential in functie de gradul de interes in achizionarea produselor/serviciilor companiei.
Cerinte:
- Bune abilitati de comunicare orala si scrisa;
- Persoana organizata cu abilitati de utilizare a MS-Office (Outlook, Excel, Word);
- Abilitati de investigare si gasire a informatiilor necesare;
- Abilitati de conexiune rapida a informatiilor;
- Spontaneitate s...
|
|
|
|
Expert Labor Law within HR department- German Language manadatory
Assists the Project Managers team in preparing the planning and forecasting for various HR projects;
Supports with budgeting and project controlling activities;
Propose the answers to the petitions of the employees addressed to the HR and/or CEO;
Monitors all documents issued by the Disciplinary Committees (Central and Locals);
Support negotiations with Unions;
Is in charge with assuring the development of various phases of HR projects assigned;
Prepares reports on demand on various issues related to the projects assigned;
Requirements:
Knowledge of the employment market;
Labor law knowledge;
German, English l...
ConfidentialBUCURESTI21 Mai
|
|
|
|
Manager Resurse Umane - Directia Executiva Resurse Umane
Responsabilităţile importante:
Participă la elaborarea şi comunicarea directivelor generale ale Direcţiei Executive Resurse Umane, reprezentând compania în cadrul strategiei şi proiectelor de resurse umane.
Participă la planificarea strategică împreună cu conducerea Direcţiilor Executive inclusiv la identificarea iniţiativelor strategice ale unităţilor de afacere, transformând nevoile de afacere şi feedback-urile în cerinţe ale zonei de Resurse Umane.
Colaborează la crearea şi conducerea strategiei de furnizare a serviciilor de resurse umane, negociind şi a...
RomtelecomBUCURESTI04 Mai
|
|
|
|
INSPECTOR RESURSE UMANE
Cerinte:
- Studii superioare;
- Atestat de inspector resurse umane
- Minim 2 ani intr-o pozitie similara;
- Cunostinte temeinice de legislatia muncii;
- Cunostiinte programe specifice domeniului: revisal
- Foarte bune abilitati de comunicare si relationare;
- Persoana organizata, responsabila, obisnuita sa lucreze cu dead-line-uri stricte ;
- Cunostinte avansate MS Office (Word, Excel, Power Point);
- O foarte buna intelegere a principiilor de recrutare si a rolului functiunii de HR in organizatie;- Capacitatea de a coordona mai multe proiecte in acelasi timp;- Persoana organizata ...
|
|
|
|
INSPECTOR RESURSE UMANE (Braila) – 4 h
CANDIDATUL IDEAL:
Preferabil studii superioare finalizate Atestat de Inspector Resurse Umane Excelenta cunoastere a Legislatiei Muncii Experienta de minim 1 an intr-o pozitie similara Foarte bune cunostinte de operare PC (preferabil cunoasterea softului Charisma) Aptitudini de comunicare, organizare, spirit de echipa Respectarea cerintelor de confidentialitate
RESPONSABILITATI / BENEFICII:
Activitatea se desfasoara la noua fabrica de paine, pentru inceput 4 h urmand odata cu dezvoltarea organigramei sa devina un post full-time :
Intocmeste si administreaza dosare de personal Completeaza carnetele de munca...
|
|
|
|
Generalist Resurse Umane
Descriere:
Esti dorinc sa lucrezi in domeniul Resurselor Umane si sa iti dezvolti o cariera in acest domeniu?
Daca da, alatura-te echipei noastre si vei avea sansa sa activezi in acest domeniu dinamic.
Echipa noastra se mareste in Arad, cu un Generalist Resurse Umane
Responsabilitati:
- recrutarea si selectia personalului (necalificat si calificat)
- administrarea personalului angajat (intocmairea documentelor de angajare, pontajul, intocmire acte aditionale, eliberare de adeverinte…)
-mentinerea relatiei cu clientii
Cerinte:
- mi...
|
|
|
|
Specialist Resurse Umane – Recrutare/ Selectie de personal (Cod HR Rekr)
La ce sarcini va asteptati?
- Derularea procesului de selectie si recrutare (suport in definirea profilului candidatului,propunerea canalelor de recrutare, comunicarea/ publicarea anunturilor, selectia CV-urilor, organizarea si sustinerea interviurilor, corespondenta cu candidatii)
- Intocmirea evaluarii candidatilor selectati , si comunicarea ei catre factorii de decizie
- Responsabilitatea intocmirii si completarii corecte a documentelor de angajare, in cadrul campaniilor de recrutare pentru magazinele noi
- &...
|
|
|
|
ASISTENT RESURSE UMANE
Responsabilitati:
Administrare personal:
- gestiunea dosarelor de personal (intocmire contracte de munca, decizii, acte aditionale);
- intocmirea adeverintelor solicitate de angajati ;
- mentinerea relatiei cu furnizorii de servicii de medicina muncii si protectia muncii ;
Salarizare :
- mentinerea evidentei orelor de munca (intocmire pontaj) ;
- intocmirea statelor de plata (calcul concedii medicale, concedii de odihna, intocmirea situatiei privind tichetele de masa)
|
|
|
|
MANAGER RESURSE UMANE
Responsabilitati specifice activitatii de supervizare a procesului de recrutare , selectie si plasare a personalului, intocmirea si verificarea statelor de plata, declaratiei 112 - partea privind obligatiile de plata pentru angajati, supervizarea tuturor documentelor eliberate de catre biroul resurse umane, relatia cu institutiile statului si de control,implicarea in procesul de evaluare a personaluilui, identificare nemultumirilor si problemelor angajatilor firmei. Comunicarea problemelor catre conducerea societatii.
Cerinte- Absolvent studii superioare economice/psihologie;- Minim 3 ani experienta in managementul resurselor umane- Bune cunostinte ...
SC ONCOS SACluj Napoca30 Aprilie
|
|
|
|
HR Associate (Referent Resurse Umane)
A great opportunity for a multilingual professional who would like to develop their career within the human resource department at PAREXEL.
In this role you will have the following responsibilities:
-Assist local and other EMEA offices with administrative tasks as needed-Maintenance of employee files-Management of employee attendance and vacation sheet-Verification of the new employees' documents-Medical examination logistics-Provide language support with employment documents in assigned countries, inclusive work-permit application-Assist all areas of HR with administrative projects as needed
PAREXELBUCURESTI25 Mai
|
|
|
|
INSPECTOR RESURSE UMANE
Durata timpului de lucru este de 4 ore/zi.
Atributiile postului:
- inspector resurse umane
- relatia cu institutiile statului
Experienta pe un post similar constituie un avantaj.
|
|
|
|
Inspector Resurse Umane
Ca urmare a dezvoltarii noastre in regiune, suntem in cautarea unui Inspector Resurse Umane cu experienta. Responsabilitati: - Gestionarea dosarelor de personal ale angajatilor aflati in munca temporara. - Intocmirea contractelor de munca, decizii de incetare, acte aditionale, eliberare adeverinte, pregatirea pontajelor si transmiterea lor la client, programarea angajatilor la Medicina Muncii. - Mentinerea relatiei cu clientii si angajatii companiei. - Respectarea dead-line-ului cerut de client.Cerinte- Experienta in domeniu de minim 2 ani. - Studii superioare in domeniu. - Atestat inspector resurse umane. -...
|
|
|
|
Human Resources Consultant Junior and Senior
MAIN JOB RESPONSIBILITIES: - Shall counsel the applicants and offer information regarding the working procedure, the interviewing of the candidates, the selection of the candidates in view of working abroad; - planning the interviews and other different programming; - mentaining the permanent contact with the applicants; - screening resumes depending on the searched profiles; - drawing up activity reports, other duties accordingly.
CerinteTHE IDEAL CANDIDATE SHOULD MEET THE FOLLOWING CRITERIA: • Excellent communication and presentation skills; • Excellent command of spoken and written English; • Pro...
|
|
|
|
Inspector Resurse Umane
Descriere
- completarea si transmiterea Revisal-ului conform cerintelor si termenelor legale;- gestionarea documentelor elaborate;
- efectuarea statelor de salarii lunare;- mentinerea relatiei cu ITM Bucuresti si CASMB; - mentinerea si dezvoltarea relatiilor cu clientii;
Cerinte
- studii medii (specializare contabilitate – avantaj)- foarte bune abilitati de operare PC (Office, Internet)- capacitate de adaptare, relationare si orientare spre clienti- persoana ordonata, tenace, cu initiativa, sociabila, optimista- capacitate de a pastra confidentialitat...
|
|
|
|
Lucrator ferma zootehnica Danemarca
In perioada 19-24 mai, organizam sesiuni de interviuri directe de selectie pentru Personal ferme zootehnice Danemarca, impreuna cu reprezentantii companiei daneze partenere la RIN GRAND HOTEL Bucuresti, Sala Vienna, incepand cu orele 9.00.
Calendarul sesiunii de interviuri: 19, 20, 22, 23 si 24 mai.
ACCESUL SE VA FACE NUMAI PE BAZA DE INSCRIERE PREALABILA SI INVITATIE!
DESCRIEREA POSTULUI:
- Pozitia: lucrator ferma zootehnica in ferme de vite, porci sau nurci, in functie de calificari si experienta.
- Perioada contractuala de 6 - 12 luni (cu posibilitatea de prelungire si chiar de angajare pe ...
|
|
|
|
Manager Resurse Umane
Descrierea postului
- Management Resurse Umane pe sucursala, recrutare, inductie, planificare, strategie
- avantaj (eventual se gestioneaza serviciul externalizat) - gestiunea si realizarea tuturor formalitatilor de personal (Revisal, intocmire, incheiere CIM, etc.)
Cerinte
Studii superioare in domeniul Resurselor Umane sau Psihologie, experienta relevanta in Resurse Umane (recrutare, organizare, planificare), pregatire si experienta ca inspector Resurse Umane, Revisal, intocmire, incheiere CIM, etc.
Oferta (bonusuri, beneficii)
pachet motivant
|
|
|
|
Web-Content Editor
MAIN JOB RESPONSIBILITIES: - writing the publications for hello-romania.com website; - realising the research for locations;
- content editors work closely with area sales representative;
- content mark-up and analysis for publishing purposes.
THE IDEAL CANDIDATE SHOULD MEET THE FOLLOWING CRITERIA:
- student or University Graduate in one of the following specializations: Geography, Journalism, Letters, Foreign Languages Faculty would be a great asset;
- excellent written and verbal English communication skills; - good editorial skills - excellent spelling and grammar; - PC skills - Word, Exc...
SC. ACREDO RESURSE UMANE S.R.L.BUCURESTI, Cluj Napoca, Constanta, Iasi, Timisoara11 Mai
|
|
|
|
MANUFACTURING ENGINEER
Responsabilities :
•Development of engineering procedures (routings), in-process packaging, FMEA, layout
•Control of continuous improvement process activities, i.e. the process itself, the machine, fixture, safety, handling
•Responsibility and leading for updates of and changes in technological procedures (routings), in-process packaging, FMEA and layout
•Development of technological procedures (routings) for reworking, additional work and replacement technology.
•Identification of optimum manufacturing machines, equipment, fixtures, tools, in-process packaging and protective aids.
•Specific...
Adecco Resurse Umane SRLArad, Cluj Napoca, Oradea, Satu Mare, Timisoara11 Mai
|
|
|
|
Inspector resurse umane
Cerinte:
- Studii superioare;
- Atestat de Inspector Resurse Umane;
- Minim 5 ani intr-o pozitie similara;de preferat in companii cu peste 100 de angajati;
- Cunostinte temeinice de legislatia muncii;
- Excelente abilitati de comunicare si organizare, nivel inalt de implicare si responsabilitate;
- Atitudine pro-activa;
- Lucru in echipa;
- Persoana organizata, responsabila, obisnuita sa lucreze cu dead-line-uri stricte ;
- Cunostinte avansate MS Office (Word, Excel, Power Point).
Responsabilitati:
- Intocmirea si administrarea dosarelo...
ConfidentialBUCURESTI10 Mai
|
|
|
|
INSPECTOR RESURSE UMANE
EXPERIENTA IN INTOCMIREA SI GESTIONAREA DOCUMENTELOR DE EVIDENTA A PERSONALULUI,
UTILIZAREA PROGRAMULUI REVISAL
LUCRU IN ECHIPA
DEZVOLTARE PROFESIONALA
ADMINISTRAREA BAZEI DE DATE DE EVIDENTA A PERSONALULUI
LOCUL DE MUNCA ESTE IN BOCSA, CARAS-SEVERIN
|
|
|
|
Accountant multinational
Adecco Resurse Umane recruteaza pentru companie americana cu traditie in productia de sisteme de etichetare si ambalare, persoane cu experienta pentru pozitia de Accountant.
Se doreste o persoana flexibila, atenta la detalii, cu studii superioare de specialitate finalizate, care sa cunoasca foarte bine limba engleza. De asemenea este necesara experienta de cel putin 2 ani intr-o companie multinationala (preferabil productie), dar si in domeniul contabil cel putin 3 ani.
Printre responsabilitati se numara: Intocmire balanta, Calcul impozite si taxe, Intocmire documentatie TVA, Pregatire jurnale TVA, Declaratii TVA si Intrastat,...
|
|
|
|
Programator Productie
Responsabilitati :
Preia, analizeaza si prelucreaza informatiile in legatura cu planificarea comenzilor pentru productie;
Preaia, analizeaza si coroboreaza informatiile in legatura cu planificarea de aprovizionare a materiilor prime de la Administratorul de Cumparari ;
Urmareste informatiile obtinute de la QC, in legatura cu stadiul analizelor specifice pentru materii prime si posibilitatea eliberarii acestora pentru a fi utilizate in productie, precum si in legatura cu produsele finite care urmeaza sa fie eliberate spre livrare;
Colaboreaza cu Responsabilii Standardizare in scopul asigurarii conditii...
|
|
|
